来源时间为：2020-04-24
为切实抓好疫情期间员工职业技能坚定培训学习，内蒙古巴彦淖尔市烟草专卖局（公司）分层次、分阶段、分类别扎实开展技能鉴定教育培训，在抓好日常学习上下功夫，着力提升员工技能水平和鉴定通过率，有效推进人才队伍建设工作。
一是分层次，以观念引领行动。转变学习人员观念意识，尊重员工意愿，鼓励个人发展，积极与员工沟通，努力赢得员工认可，实现员工由“要我学”到“我要学”的转变。
二是分阶段，灵活选择学习方式。日常学习阶段，严格要求参加学习人员注重积累，加强自学，安排专人选取鉴定内容中的重点、难点及易错点集中授课，分析讲解。同时利用好“中国烟草网学院”培训平台，鼓励参与线上职业技能培训，进行自主学习。
三是分类别，增强学习针对性。要求在日常工作之余抓好自学，按照学习大纲的要求和历年真题格式，每天至少自学1个小时，确保在参加集训前充分了解鉴定教材和知识点，达到熟悉重点和分类掌握的要求。
